Quem teve seus direitos desrespeitados encontra aqui uma defesa firme, técnica e humana.
Conheça as principais frentes em que atuamos. Em todas elas, técnica, estratégia e proximidade caminham juntas.
O INSS diz que você está apto para retornar, mas a empresa não permite. Essa situação é mais comum do que parece e tem solução na Justiça.
Mesmo sem registro em carteira, você pode ter direito a receber tudo o que a lei garante. Reconhecemos o vínculo e cobramos as verbas devidas.
Se você sofreu um acidente trabalhando ou teve problemas de saúde por causa do trabalho, pode ter direito a estabilidade e indenização.
Se você está ou esteve grávida durante o contrato, a empresa não pode demitir. Garantimos a estabilidade e a reparação que a lei assegura.
Brincadeiras ofensivas, gritos, humilhações, pressão exagerada e ameaças veladas configuram assédio e geram direito à indenização.
Troca de função sem aumento, falta de adicional por ambiente perigoso ou insalubre, horas extras não pagas e muito mais.
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